Начальник отдела кадров
вакансия от 21.04.2025Зарплата от 80000 руб
Работодатель: ООО "НПП "Сибгеокарта"
Показать контакты
Показать контакты
График работы: Полный рабочий день
TVtoken
Дополнительный заработок в свободное время за просмотр обзоров товаров и услуг. Получай деньги на карту! Никаких вложений, кроме 5 минут в день вашего времени!
Должностные обязанности
Обязанности: Планирование деятельности отдела и персонала (в подчинении 1 чел.) Постановка задач работникам отдела, исходя из целей и стратегии организации, определение ресурсов для их выполнения, контроль исполнения. Организация и контроль своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников, руководствуясь трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия. Подготовка приказов о поощрении и наказании работников, иных приказов по личному составу Компании в соответствии с ТК РФ. Консультирование руководителей отделов, принимать участие в решение нестандартных ситуаций, в трудовых спорах, соблюдать дисциплину труда, права и обязанности по соблюдению Правил внутреннего трудового распорядка Компании, ТК РФ. Проводит ревизию и аудит кадровой документации отдела на еженедельной основе. Организовывать подготовку и сбор необходимой документации для Аудита, предоставлять отчетности по запросу Генерального директора. Предоставление отчетности в сторонние организации: ПФР, Статистика, Центр занятости, Военкомат в установленные законом сроки. Определение основ критериев поиска, подбора персонала, разработка планов и соответствующих эффективных программ по обучению и развитию персонала, руководство разработкой и своевременным внедрением локально нормативных актов организации, Организация разработки соответствующих прогнозов по текущей потребности в специалистах и источников с учётом изучения рынка труда, а так же установление непосредственных связей со специализированными учебными заведениями. Требования: Высшее профессиональное образование (желательно юридическое) Опыт начальником отдела кадров от 2 лет. Уверенный пользователь ПК, знание 1С ЗУП 8.3 Ответственность, исполнительность, умение работать в многозадачном режиме. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет. Своевременная, официальная заработная плата. График работы - 5/2, с 08.00 до 17.00. Место работы – г. Нижневартовск.
Обязанности: Планирование деятельности отдела и персонала (в подчинении 1 чел.) Постановка задач работникам отдела, исходя из целей и стратегии организации, определение ресурсов для их выполнения, контроль исполнения. Организация и контроль своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников, руководствуясь трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия. Подготовка приказов о поощрении и наказании работников, иных приказов по личному составу Компании в соответствии с ТК РФ. Консультирование руководителей отделов, принимать участие в решение нестандартных ситуаций, в трудовых спорах, соблюдать дисциплину труда, права и обязанности по соблюдению Правил внутреннего трудового распорядка Компании, ТК РФ. Проводит ревизию и аудит кадровой документации отдела на еженедельной основе. Организовывать подготовку и сбор необходимой документации для Аудита, предоставлять отчетности по запросу Генерального директора. Предоставление отчетности в сторонние организации: ПФР, Статистика, Центр занятости, Военкомат в установленные законом сроки. Определение основ критериев поиска, подбора персонала, разработка планов и соответствующих эффективных программ по обучению и развитию персонала, руководство разработкой и своевременным внедрением локально нормативных актов организации, Организация разработки соответствующих прогнозов по текущей потребности в специалистах и источников с учётом изучения рынка труда, а так же установление непосредственных связей со специализированными учебными заведениями. Требования: Высшее профессиональное образование (желательно юридическое) Опыт начальником отдела кадров от 2 лет. Уверенный пользователь ПК, знание 1С ЗУП 8.3 Ответственность, исполнительность, умение работать в многозадачном режиме. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет. Своевременная, официальная заработная плата. График работы - 5/2, с 08.00 до 17.00. Место работы – г. Нижневартовск.
Требования к кандидату
Образование: Высшее-бакалавриат
Опыт работы: 5 лет
Образование: Высшее-бакалавриат
Опыт работы: 5 лет
Адрес места работы
Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра автономный округ, г Нижневартовск, Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра, г Нижневартовск
Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра автономный округ, г Нижневартовск, Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра, г Нижневартовск